Mere end 600,000 mister arbejde i Storbritannien, da #COVID rammer arbejdsmarkedet

Antallet af personer på britiske virksomheders lønningslister faldt med mere end 600,000 i april og maj, da corona-låsningen ramte arbejdsmarkedet, og de ledige stillinger faldt med de mest registrerede, officielle data viste tirsdag (16. juni). skriver William Schomberg , David Milliken.

Arbejdsløshedsprocenten holdt uventet på 3.9 % i løbet af de tre måneder frem til april - på trods af et rekordstort fald i den samlede økonomiske produktion i den periode - da virksomheder henvendte sig til regeringens jobfastholdelsesordning for at holde medarbejderne på deres bøger.

Økonomer adspurgt af Reuters havde for det meste forventet en stigning i arbejdsløsheden til 4.7 %.

"Orlovelsesordningen fortsætter med at afholde størstedelen af ​​jobtab, men arbejdsløsheden vil sandsynligvis stige i de kommende måneder," sagde Tej Parikh, cheføkonom ved Institut for Direktører.

Orlovsordningen skal løbe indtil udgangen af ​​oktober, selvom arbejdsgiverne skal bidrage til omkostningerne ved at betale deres midlertidigt afskedigede medarbejdere fra august.

Mange virksomheder har allerede annonceret permanente fyringer af arbejdstagere. Mandag sagde byggematerialefirmaet Travis Perkins, at det ville skære omkring 9% af sin arbejdsstyrke, eller 2,500 jobs. Flyselskaber har mistet mere end 15,000 arbejdspladser i Storbritannien.

Storbritanniens arbejdsmarked var stærkt, før coronavirus ramte, og ONS sagde, at mange af dem, der mistede deres job i april, ikke aktivt søgte arbejde og derfor regnes som 'inaktive' snarere end arbejdsløse.

reklame

Som et mere opdateret tegn på, hvordan corona-låsningen påvirker arbejdsmarkedet, viste eksperimentelle tal baseret på skattedata, at antallet af personer på virksomhedens lønningsliste faldt med 612,000 i april og maj. Alene i maj var det 163,000 lavere end i april, hvor de største jobtab fandt sted.

Det efterlod antallet af lønnede medarbejdere 2.1 % lavere end i marts, sagde ONS.

Der var også et stort fald i ledige stillinger, som viste deres største kvartalsvise fald siden ONS begyndte at måle dem i 2001, med et fald på 342,000 til 476,000.

Premierminister Boris Johnson, under pres for at lette nedgangen i økonomien, har beordret en revision af Storbritanniens to-meters regel om social afstand, som mange arbejdsgivere siger, forhindrer dem i at komme op i fart igen.

Johnson og finansminister Rishi Sunak overvejer også efter sigende at øge et skatteincitament for små virksomheder til at ansætte arbejdere og suspendere sociale sikringsbetalinger fra arbejdsgivere.

ONS sagde, at antallet af arbejdstimer pr. uge faldt med det største beløb nogensinde, og faldt til 959.9 millioner i de tre måneder frem til april fra 1.041 milliarder i de tre måneder til marts, hvilket afspejler omfanget af orlovsordningen, der dækker omkring 9 million job.

Et mål for antallet af mennesker, der gør krav på Universal Credit, en ydelse for folk uden arbejde eller med lav indkomst, steg med mere end forventet 528,900 i maj til 2.8 millioner, mere end det dobbelte af antallet i marts.

ONS har sagt, at antallet af sagsøgere næsten helt sikkert overvurderer stigningen i arbejdsløsheden, fordi det inkluderer mennesker, der er i arbejde, men har ret til forsørgelse.

Et fald i lønvækst afspejlede, hvordan arbejdere på regeringens jobfastholdelsesordning kun har ret til at modtage 80 % af deres tidligere løn, op til 2,500 pund om måneden.

ONS sagde, at arbejdernes samlede lønvækst på 1.0 % var den svageste siden september 2014. Den almindelige løn, eksklusive bonusser, voksede med 1.7 %, den svageste siden januar 2015.